Projectleider Renovatie en Onderhoud
- Afdeling Huisvesting in Tilburg
- 32-36 uur
- HBO
- €3.347 - €4.902(o.b.v. 36 uur)
- Solliciteren kan tot 30 juni 2025

Wat je gaat doen
Als projectleider renovatie en onderhoud ben je betrokken bij huisvestingsprojecten en aanvragen binnen Amarant. Voor de komende jaren ligt er een serieuze ambitie om een deel van onze gebouwen grondig te renoveren en onderhouden. Wat doe je zoal?
- Je coördineert en stuurt betrokken partijen aan
- Het opstellen en bewaken van planning, budget, kwaliteit en veiligheid
- Het signaleren van risico’s en het nemen van slimme, juiste en doordachte maatregelen
- Het creëren van draagvlak en zorgen voor heldere communicatie richting stakeholders
- Het maken van analyses en adviseren over vervolgstappen in het proces
- Het signaleren en doorvoeren van verbeteringen om het toekomstige projecten te verbeteren
- Jij bent aanspreekpunt en de verbindende schakel tussen techniek, mensen en resultaat.
Waar je gaat werken
Amarant werkt in heel Noord-Brabant aan passende zorg voor mensen met een verstandelijke beperking. Dit kan zowel ambulant of intramuraal zijn. Daarmee is de doelgroep waaraan zorg wordt geboden zeer divers. Met een team van 60 collega’s wordt er dagelijks gewerkt aan een comfortabele leefomgeving en werkplek voor de cliënten en collega’s. De afdeling Huisvesting werkt vanuit de centrumlocatie aan de Bredaseweg in Tilburg. Uiteraard zijn er ook voldoende stilteplekken en vergaderkamers om je even terug te trekken. De sfeer is Brabants gezellig. En aangezien je op een prachtig park werkt, is een rondje wandelen met bijvoorbeeld een van de cliënten ook altijd een goed idee. Werken bij Amarant. Waar bijdragen aan zorg gelukkig maakt.
Wat breng jij mee
- Je hebt een afgeronde hbo opleiding in de bouw/ techniek of vergelijkbaar.
- Je hebt relevante werkervaring als projectleider.
- Je bent een organisatorisch talent met oog voor medewerker, cliënt en organisatie.
- Je bent proactief, zelfstandig en een professional die kan leiden op proces en afspraken.
- Je kunt snel schakelen bij onverwachte wijzigingen in een project en komt met passende oplossingen.
- Samenwerken en het creëren van draagvlak gaat je uitstekend af, waarbij je makkelijk aansluiting vindt op verschillende niveaus en verschillende disciplines.
- Onze afdeling streeft naar een LEAN manier van werken; ervaring en kennis van LEAN is meer dan welkom.
Wat je krijgt
- Een contract voor onbepaalde tijd voor 32-36 uur.
- Een salaris van minimaal € 3.347,- en maximaal € 4.902,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (cao Gehandicaptenzorg, FWG 55).
- Vakantietoeslag (8%), een eindejaarsuitkering (8,33%) en balansverlof (wat je kunt sparen, verkopen, bijkopen en inzetten)Â naar rato wat 10 jaar geldig is.
- Een vergoeding voor reiskosten, dienstreizen, parkeerkosten en VOG en 100 dagen introductie- en inwerkprogramma, waarin je wegwijs wordt gemaakt binnen Amarant.
- Een ruim aanbod aan cursussen op onze eigen Academie of online en toegang tot het veelzijdige online trainingsaanbod van Good Habitz.
- Korting via BenefitsatWork op allerlei (web)winkels, uitjes, oplopend tot 40% bij grote merken, speciaal voor jou als medewerker van Amarant!
Enthousiast geworden?
Zie jij jezelf gelukkig worden in deze functie? Solliciteer dan snel. Dit kan nog tot 30 juni 2025.
Voor inhoudelijke informatie over de vacature voor projectleider renovatie en onderhoud kun je contact opnemen met Jordy Comes, Teammanager Huisvesting, 06-22444814 of Wim Jansen Concernmanager Huisvesting en Facilitair, 06-10136993.Â
Referentienummer is: V-254936
Gesolliciteerd, en dan?
In een paar stappen naar werk dat jou gelukkig maakt. Zo verloopt het sollicitatieproces bij Amarant:
-
Sollicitatie ontvangen
Leuk dat je bij ons wil komen werken! Je krijgt direct een bevestiging van jouw sollicitatie in je mailbox. Uiteraard ontvang je ook snel een inhoudelijke reactie van onze recruiter.
-
Kennismaking
Als we denken dat je goed bij de functie past, maken we graag kennis met jou in een of meerdere gesprekken en eventueel een meeloopdienst. Daarna volgt altijd een arbeidsvoorwaardengesprek.
-
Je bent aangenomen!
Gefeliciteerd en welkom bij Amarant! Met het 100 dagen onboarding programma maken wij je wegwijs in je nieuwe baan.