Terug

Senior Beleidsadviseur

  • Divisie Bestuursbureau in Tilburg
  • 28-32 uur
  • WO
  • €4.354 - €6.575 (o.b.v. 36 uur)
  • Solliciteren kan tot 24 maart 2025
Meer over deze functie

Wat je gaat doen

Als senior beleidsadviseur Kennis Kwaliteit en Beleid (KKB) adviseer en ondersteun je de Raad van Bestuur en het directieteam van Amarant over het te voeren strategisch beleid op het gebied van kennis, kwaliteit en beleid.

  • Je legt daarbij vroegtijdig dwarsverbanden tussen diverse strategische onderwerpen (meerzorg, hoofd- en onderaannemerschap, GZSP zorg) en komt tot een integraal advies.
  • Je voert interne onderzoeken uit en signaleert zowel interne als externe ontwikkelingen. Je maakt een vertaalslag naar de strategische speerpunten van Amarant.
  • Je faciliteert als expert diverse initiatieven in de lijnorganisatie op het gebied van innovatie van zorg en kwaliteit van zorgverlening. Daarnaast informeer je belanghebbenden en betrek je de wettelijke medezeggenschap in de ontwikkeling van zorgbeleid.
  • Je bent samen met jouw collega’s in het primaire proces verantwoordelijk voor implementatie en borging van kwaliteit van zorg en de prestaties van Amarant.

Waar je gaat werken

Je maakt deel uit van een gedreven team van professionals, binnen de afdeling Kennis, Kwaliteit en Beleid die voor heel Amarant werkzaam is. Je bent werkzaam op een mooie locatie aan de Bredaseweg in Tilburg. Werken op het Bestuursbureau. Waar samenwerken aan goede zorg gelukkig maakt.

Wat breng jij mee

  • Je hebt aantoonbaar universitair werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je een afgeronde universitaire masteropleiding Gezondheidswetenschappen of een vergelijkbare opleiding.
  • Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring en grondige kennis van, en inzicht in complexe organisatievraagstukken in de zorg. Bij voorkeur heb je gedegen juridische kennis en ervaring met interne onderzoeken.
  • Je hebt een scherp ontwikkeld analytisch vermogen en een resultaatgerichte houding.
  • Je bent sterk in het realiseren van de omslag van denken naar doen. Je communiceert helder zowel schriftelijk als mondeling.
  • Je hebt gevoel voor verhoudingen en houdt rekening met de impact van jouw adviezen op de organisatie en haar medewerkers.

Wat je krijgt

  • Een contract voor minimaal één jaar van 1 juni 2025 tot en met 15 juli 2026 ter vervanging van zwangerschapsverlof. Er is mogelijkheid tot een vast contract wegens het aanstaande pensioen van een andere collega, voor 28 tot 32 uur per week.
  • Een salaris van € 4.354,- tot € 6.575,- bruto per maand op fulltime basis (FWG 65 cao gehandicaptenzorg).
  • Vakantietoeslag (8%) en een eindejaarsuitkering (8,33%) en balansverlof naar rato wat 10 jaar geldig is.
  • Een vergoeding voor reiskosten, dienstreizen, parkeerkosten en VOG.
  • Een ruim aanbod aan cursussen op onze eigen Academie of online en toegang tot het veelzijdige online trainingsaanbod van GoodHabitz.
  • Speciaal voor jou als medewerker van Amarant, korting oplopend tot 40% bij grote merken via BenefitsatWork op uitjes en op (web)winkels.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf gelukkig worden in deze functie? Solliciteer dan snel. Dit kan nog tot 24 maart 2025.

Heb je nog inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Sanne van Heeswijk, concernmanager zorg, bereikbaar op nummer 06-12222017. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 28 maart vanaf 12:30 uur.

Referentienummer is: V-254726

Kort samengevat

  • Divisie Bestuursbureau in Tilburg
  • 28-32 uur
  • WO
  • €4.354 - €6.575 (o.b.v. 36 uur)
  • Solliciteren kan tot 24 maart 2025

Meer weten over deze vacature?

Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Anja Hendriks, recruiter bij Amarant.

Gesolliciteerd, en dan?

In een paar stappen naar werk dat jou gelukkig maakt. Zo verloopt het sollicitatieproces bij Amarant:

  1. Sollicitatie ontvangen

    Leuk dat je bij ons wil komen werken! Je krijgt direct een bevestiging van jouw sollicitatie in je mailbox. Uiteraard ontvang je ook snel een inhoudelijke reactie van onze recruiter.

  2. Kennismaking

    Als we denken dat je goed bij de functie past, maken we graag kennis met jou in een of meerdere gesprekken en eventueel een meeloopdienst. Daarna volgt altijd een arbeidsvoorwaardengesprek.

  3. Je bent aangenomen!

    Gefeliciteerd en welkom bij Amarant! Met het 100 dagen onboarding programma maken wij je wegwijs in je nieuwe baan.