Teammanager Huisvesting – Ontwikkeling en Onderhoud

  • Afdeling Huisvesting in Tilburg
  • 36 uur
  • HBO
  • €3.374 – €4.905 (o.b.v. 36 uur)
  • Solliciteren kan tot 12 juli 2022
Meer over deze functie

Wat je gaat doen

Als teammanager geef je op coachende wijze leiding aan het team Ontwikkeling en Onderhoud. Je bent verantwoordelijk voor het continu verbeteren en professionaliseren van de dienstverlening.

  • Je houdt interne en voor huisvesting relevante externe ontwikkelingen in de gaten, bewaakt en verbetert processen en zorgt voor verbinding en samenwerking met de business (onze klant).
  • Je krijgt de opdracht om een goed ingerichte beheerorganisatie verder te gaan ontwikkelen, waarbij wordt gestreefd naar een structuur die beter aansluit bij de hoofdprocessen binnen de afdeling Huisvesting.
  • Je zorgt ervoor dat er op vakkundige en verbindende wijze aansluiting gevonden wordt bij de interne klant (cliëntgroepen en teams);
  • Je ontwikkelt en implementeert het beleid op beheer en onderhoud en zorgt dat dit afgestemd blijft op zowel markt- als organisatieontwikkelingen;
  • Je geeft sturing aan het verder opstellen en implementeren van een meerjaren onderhoudsplanning.

Waar je gaat werken

Je maakt deel uit van het team Ontwikkeling en Onderhoud, dat bestaat uit 22 fte. Hieronder vallen diverse project- /bouwkundig-/ en contractmanagers, bouwkundig- en onderhoudsmedewerkers. Wil je meer weten over Amarant? Amarant, jouw leven, jouw mogelijkheden.

Wat breng jij mee

  • Jij bent een communicatieve verbinder die luistert, motiveert en inspireert.
  • Je bent pragmatisch, daadkrachtig, streeft naar continue verbetering en pakt graag een adviserende rol.
  • Je weet op een natuurlijke manier draagvlak en rust te creëren en kan complexe zaken doorzien en vereenvoudigen. 
  • Jouw HBO werk- en denkniveau, je relevante werkervaring en je afgeronde opleiding(en) op het gebied van bijvoorbeeld Bouwkunde, (technische) bedrijfskunde komen in je werk uitstekend van pas.
  • Tot slot is ervaring met veranderprocessen een grote pre en leidinggevende ervaring een must!

Wat je krijgt

  • Een dynamische functie en een team met gedreven collega’s en een uitdagende werkomgeving waar je dagelijks maatschappelijke impact hebt.
  • Het betreft een tijdelijk dienstverband van 36 uur per week voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een salaris van maximaal € 4.799 bruto per maand op basis van 36 uur per week (FWG 60 volgens de CAO Gehandicaptenzorg)
  • 8% Vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering (8,33%).
  • Je wordt uitgerust met alle nodige middelen om je rol invulling te geven, zoals een laptop, iPad en smartphone.

Enthousiast geworden?

Zie jij jezelf gelukkig worden in deze functie? Solliciteer dan snel. Dit kan nog tot 12 juli 2022.

Voor extra informatie betreffende deze functie kun je contact opnemen met Niels Hessels, manager Huisvesting te bereiken via 06-20301007.

Referentienummer is: V-222064

Kort samengevat

  • Afdeling Huisvesting in Tilburg
  • 36 uur
  • HBO
  • €3.374 – €4.905 (o.b.v. 36 uur)
  • Solliciteren kan tot 12 juli 2022

Meer weten over deze vacature?

Voor inhoudelijke vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Michelle de Rover, recruiter bij Amarant.

Gesolliciteerd, en dan?

In een paar stappen naar werk dat jou gelukkig maakt. Zo verloopt het sollicitatieproces bij Amarant:

  1. Sollicitatie ontvangen

    Leuk dat je bij ons wil komen werken! Je krijgt direct een bevestiging van jouw sollicitatie in je mailbox. Uiteraard ontvang je ook snel een inhoudelijke reactie van onze recruiter.

  2. Kennismaking

    Als we denken dat je goed bij de functie past, maken we graag kennis met jou in een of meerdere gesprekken en eventueel een meeloopdienst. Daarna volgt altijd een arbeidsvoorwaardengesprek.

  3. Je bent aangenomen!

    Gefeliciteerd en welkom bij Amarant! Met het 100 dagen onboarding programma maken wij je wegwijs in je nieuwe baan.