Begeleider gehandicaptenzorg flexpool

Als begeleider binnen de flexpool bepaal jij zelf wanneer en hoeveel je wilt werken. Of je nu studeert, werkt, tijd over hebt of volledig beschikbaar bent, alles in in overleg mogelijk.

• Als begeleider flexpool bied je zorg en begeleiding aan onze cliënten met een (verstandelijke) beperking op verschillende locaties.
• Je werkt altijd daar waar het ‘t hardst nodig is. Jouw hulp is dus heel welkom.
• Samen met jou kijken we welke locaties en/of doelgroep(en) het beste bij jouw wensen aansluiten.

Je gaat aan de slag op een (woon)voorziening, één van onze zorgterreinen en/of dagbestedingslocatie. Binnen Amarant werken we met diverse doelgroepen:

• Jongeren en volwassen met een matig tot ernstig verstandelijke beperking met een intensieve zorgvraag (complexe medische zorgvraag of complexe gedragsproblematiek).
• Ouderen met een verstandelijke beperking en bijbehorende ouderdomsproblematiek.
• (Jong)volwassen cliënten met niet aangeboren hersenletsel.
• (Jong)volwassen cliënten met autisme.
• Kinderen, jongeren en volwassenen met een licht tot ernstig verstandelijke beperking (al dan niet met gedragsproblematiek).

Werken in de flexpool. Waar regie op je rooster gelukkig maakt.

• Je hebt een afgeronde zorgopleiding op minimaal MBO 3 niveau. Onregelmatig werken is voor jou geen probleem.
• Zit je in het laatste half jaar van je zorgopleiding en heb je twee zorgstages doorlopen? Ook dan hopen we dat je solliciteert!
• Werken in de flexpool vraagt van jou veerkracht, flexibiliteit en stabiliteit.
• Je maakt gemakkelijk verbinding met cliënten en collega’s.
• En of je nou een beginner bent of al een ervaren zorgprofessional; ons doel is jouw werk zo in te richten dat het aansluit op jouw vaardigheden, wensen en mogelijkheden.

• Een afwisselende baan waar je in korte tijd veel ervaring kunt opdoen.
• Een flexibel uren contract, afgestemd op jouw mogelijkheden.
• Een salaris van minimaal € 2.338,- en maximaal € 3.294,- bruto per maand (cao Gehandicaptenzorg, FWG 35) op basis van een fulltime werkweek. De inschaling hangt af van de doelgroep, je opleiding en werkervaring.
• Een vakantietoeslag (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) en balansverlof (wat je kunt sparen, verkopen, bijkopen en inzetten) naar rato wat 10 jaar geldig is.
• Een vergoeding voor reiskosten, dienstreizen, parkeerkosten en VOG.
• Een ruim aanbod aan cursussen op onze eigen Academie of online en toegang tot het veelzijdige online trainingsaanbod van Good Habitz.
• Korting via BenefitsatWork oplopend tot 40% bij grote merken, op diverse (web)winkels en uitjes, speciaal voor jou als medewerker van Amarant.